Gustavo Filipe Barbosa Garcia ensina que:
A síndrome do esgotamento profissional também conhecido como síndrome de burnout pode ser entendida como decorrente de elevada carga de stress no ambiente de trabalho, imposta ao trabalhador, levando-o a um sério quadro patológico, caracterizado, entre outros, pela perda de motivação de interesse e de expectativas, irritação, cansaço e desanimo extremos; exaustão física, psíquica e emocional" (2006, Pg. 63).
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